3:40 pm , February 6, 2023

নিজস্ব প্রতিবেদক ॥ নাসিং কলেজের শিক্ষার্থীর শ্লীলতাহানি চেষ্টার অভিযোগে বরিশাল শের-ই বাংলা মেডিকেল কলেজ হাসপাতালের চুক্তিভিত্তিক কর্মচারীকে সাময়িক বরখাস্ত করা হয়েছে। পাশাপাশি ঘটনা তদন্তে তিন সদস্য বিশিষ্ট কমিটি গঠন করেছেন হাসপাতালের পরিচালক।
সোমবার দুপুরে হাসপাতালের মেডিসিন ইউনিট-৪ এর সামনে ছাত্রীকে শ্লীলতাহানির পর বরখাস্ত ও তদন্ত কমিটি গঠন করা হয় বলে পরিচালক ডা. এইচএম সাইফুল ইসলাম জানিয়েছেন।
বরখাস্তকৃত কর্মচারী ইফাদ সেরনিয়াবাত হাসপাতালের চুক্তিভিত্তিক কর্মচারী (আউটসোর্সিং) হিসেবে মেডিসিন ওয়ার্ডের বহি:বিভাগের চিকিৎসক তিলোত্তমা শারমিনের এ্যাটেনডেন্ট পদে কর্মরত ছিলো।
পরিচালক ডা. এইচএম সাইফুল ইসলাম জানান, হাসপাতালের চতুর্থ শ্রেনীর এক কর্মচারী নার্সিং ছাত্রীর সাথে অশোভন আচরণ করেছে বলে একটি লিখিত অভিযোগ এসেছে। তখন নার্সিং শিক্ষার্থীদেরসহ সংশ্লিষ্ট সকলকে ডেকে এনে দোষী সাব্যস্ত করে সাময়িকভাবে বরখাস্ত করা হয়েছে। ঘটনা তদন্তে তিন সদস্য বিশিষ্ট তদন্ত কমিটি গঠন করা হয়েছে। কালকের মধ্যে তদন্ত প্রতিবেদন জমা দেয়ার নির্দেশ দেয়া হয়েছে। প্রতিবেদন পাওয়ার পর চূড়ান্ত ব্যবস্থা নেয়া হবে।
তিনি জানান, তদন্ত কমিটির প্রধান হচ্ছেন হাসপাতালের সহকারী পরিচালক ডা. মনিরুজ্জামান শাহীন। সদস্য সচিব হলেন হাসপাতালের মেডিসিন বিভাগের আবাসিক মেডিকেল অফিসার ডা. মানবেন্দ্র সরকার ও সদস্য সিনিয়র ষ্টোর অফিসার ডা. নুরুন্নবী তুহিন।
বরিশাল নার্সিং কলেজের শিক্ষার্থীরা জানায়, বরিশাল নার্সিং কলেজের দ্বিতীয় বর্ষের ছাত্রী সুমাইয়া আক্তার সকালে মেডিসিন ওয়ার্ডে চিকিৎসকের কাছে যান। চিকিৎসকের এ্যাটেনডেন্ট চতুর্থ শ্রেনীর কর্মচারী ইফাদ সেরনিয়াবাত ওই ছাত্রীর সাথে খারাপ আচরণ করে এবং শ্লীলতাহানির চেষ্টা করে। পরে ওই ছাত্রীর আইডি কার্ডের ছবি তুলে সোশ্যাল মিডিয়ায় ছেড়ে দেয় এবং দেখে নেয়ার হুমকি দেয়। এই ঘটনার বিচার দাবীতে সাধারন শিক্ষার্থীরা মেডিকেল কলেজ হাপাতালের জরুরী বিভাগের সামনে অবস্থান নিয়ে আন্দোলন করে।
সুমাইয়া আক্তার বলেন, চিকিৎসা নিতে মেডিসিন বিভাগে গেলে সেখানে থাকা চতুর্থ শ্রেণীর কর্মচারী ইফাত সেরনিয়াবাত খারাপ আচরণ করে এবং গায়ে হাত দেয়। এ ছাড়াও ওই ব্যক্তি আমার আইডি কার্ডের ছবি তুলে সোস্যাল মিডিয়ায় পোষ্ট করে। এমনকি এই ঘটনার পরে আমি ক্যান্টিনের সামনে দিয়ে আসার সময় বাজে মন্তব্য করে।